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當前，有很大一批大學生都選擇了考公務員，為什么大家都考公務員?報考公務員的怎么越來越多?有些人甚至為了考公務員而選擇了天價公考培訓班，可以說為了公務員這一個職位而不惜付出巨大代價，那么究竟是什么魔力讓公務員這么受寵呢?又是什么原因導致這一現象呢?
一是公務員的優勢。眾所周知，公務員相對于其他職業有更多的魅力，其工作社會地位比較高，更容易得到社會的廣泛認可和追捧;工資福利待遇即使在一二線城市也能處于中游水平，如果在市地級城市優勢就更加明顯，可以達到中等偏上水平，有些地方也可以踏入高收入群體;政治發展前途更加光明，其實很多人奔向公務員，最為關鍵就是這一點，他的最大魅力也在于此，如果能在政治的才能有所發揮，其益處可想而知;其符合幾千年來的傳統思想，與傳統儒家文化交相輝映。
二是家庭的影響力。相信絕大多數考生會選擇公務員也是從小受家庭的耳濡目染，家庭因素往往也是對人的“三觀”影響最大的。父母從小就會向考生灌輸公務員的一些價值觀念，使得很多人對公務員充滿了職業憧憬。甚至有些人從小就將公務員作為自己的夢想，成為了人生的目標。
三是就業形勢嚴峻?，F在每年都會有上百萬的大學畢業生走向社會，而且社會的職位需求與人才供應嚴重不匹配，就算有職位，也只有少數人能夠滿足需求。而在這種形勢下，很多人也只能選擇公務員，雖然公務員的競爭形勢也很嚴峻，但至少還是有希望考上的，這也算是很多人的朝陽職業，能夠為很多人提供公平的競爭機會與職業突破口。
四是考生認知不足。其實，有這樣的現象發生，也與很多人對社會其他職業認知不足，不敢迎接挑戰因素有關。很多人只是人云亦云，聽人家說公務員職業非常好，就想當然的否定了其他職業存在的價值。其實，除了公務員也有很多職業值得我們去拼搏，去擁有。這部分人不敢面對現實，不敢與現實同爭，只好選擇道路擁堵的公務員。
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